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       人才是企業(yè)的資本，人才是最寶貴的財(cái)富，澤恩食品的大門對(duì)所有有志于食品行業(yè)的人敞開(kāi)著。

　　公司的用人標(biāo)準(zhǔn)是：具備創(chuàng)新意識(shí)和不斷進(jìn)取精神。

　　公司的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制是：能者上，平者讓，庸者下。

　　公司竭盡所能做到：人適其位，位適其人。

　　公司不僅通過(guò)待遇留人，公司更愿通過(guò)事業(yè)留人，感情留人。

　　我們十分注重對(duì)人力資源的建設(shè)，廣納五湖四海賢才，員工是最寶貴的財(cái)富。我們深知，每位員工的無(wú)私奉獻(xiàn)和努力是推動(dòng)公司進(jìn)步和發(fā)展的最大動(dòng)力。我們的員工是年輕而充滿希望的集體，我們期待優(yōu)秀的人才帶著智慧、熱情和創(chuàng)造力加入澤恩食品，和我們一起迎接機(jī)遇和挑戰(zhàn)。 我們的核心價(jià)值觀是：“誠(chéng)實(shí)、正直、尊重他人和共同創(chuàng)造”。公司在做到對(duì)員工、客戶，誠(chéng)實(shí)、守信和尊重的同時(shí)，也要求每一位員工做到誠(chéng)實(shí)、守信和尊重。公司尊重每一位來(lái)自不同文化背景的員工，并為他們提供良好、安全的工作條件以及培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)。

　　公司鼓勵(lì)每一位員工參與公司發(fā)展，為提高公司業(yè)績(jī)提出建設(shè)性的意見(jiàn)和建議。公司的成功有賴于全體員工的團(tuán)隊(duì)合作、齊心努力和全力貢獻(xiàn)。

　　我們一貫倡導(dǎo)人性化管理，我們的人力資源開(kāi)發(fā)工作始終堅(jiān)持“尊重人、培養(yǎng)人、成就人”的人才理念，堅(jiān)持觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，為人才的成長(zhǎng)與競(jìng)爭(zhēng)營(yíng)造一種“公平、公正、公開(kāi)”的氛圍，建立一套尊重人才、培養(yǎng)人才和充分發(fā)揮個(gè)人潛能的機(jī)制，保障了企業(yè)的發(fā)展壯大與實(shí)現(xiàn)個(gè)人最大價(jià)值的完美、和諧統(tǒng)一。

　　沒(méi)有最好，只有更好，我們優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)因您的加盟而更加優(yōu)秀，我們期待著您的關(guān)注。